| Titre : | Licenciement. – Motif grave. – Dépôt d’une plainte pour harcèlement. – Plainte non fondée, voire abusive. -Licenciement. – Travailleur protégé. – Indemnités de protection dues en exécution de la réglementation antidiscriminatoire et contre le harcèlement. – Possibilité de cumul. - (2010) |
| Auteurs : | TRIBUNAL DU TRAVAIL DE BRUXELLES |
| Type de document : | Article : Jurisprudence |
| Dans : | JOURNAL DES TRIBUNAUX DU TRAVAIL (N° ind, 26/10/2010) |
| Article en page(s) : | pp. 125 à 127. - |
| Sujets : | |
| Doctrine ou Jurisprudence : | Jurisprudence |
| Juridiction : | TRIBUNAL DU TRAVAIL DE BRUXELLES |
| Année d'arrêt : | 2011 |
