| Titre : | Fin du contrat. - Acte équipollent à rupture. - Modification de la fonction dans le cadre d'une réorganisation. - Refus du travailleur d'intégrer la nouvelle fonction. - Constat par l'employeur d'un manquement du travailleur à ses obligations établissant sa volonté de rompre. (2022) |
| Titre original: | Einde van de overeenkomst. - Met een beëindiging gelijkgestelde handeling. - Wijziging van de functie in het raam van een reorganisatie. - Weigering van de werknemer de nieuwe functie op te nemen. - Vaststelling door de werkgever van een tekortkoming van de werknemer aan zijn verplichtingen als bewijs van zijn wil te beëindigen. |
| Type de document : | Article : Jurisprudence |
| Dans : | JOURNAL DES TRIBUNAUX DU TRAVAIL (1422, 2022) |
| Article en page(s) : | pp. 136 à 139 |
| Langues: | Français |
| Sujets : | |
| Doctrine ou Jurisprudence : | Jurisprudence |
| Juridiction : | COUR DU TRAVAIL DE BRUXELLES |
| Année d'arrêt : | 2021 |
| Date d'arrêt : | 08/09/2021 |
| Matière des ouvrages : | Droit civil |
